実績11年。
VC運営のスローガン厳選企業のみご紹介。

現職よりも裁量がほしい、もっと経営に近い仕事がしたいとお考えの方へ
大量採用していない隠れた優良ベンチャーをお探しなら、
転職エージェントではなく、ベンチャーの専門家にキャリア相談しませんか?

※しつこい電話やメールは一切致しません

メディア掲載実績

以下を見て「確かに!」と感じた方へ
Goodfind Careerであれば
あなたの転職のお役に立てます

キャリアアドバイザーが皆さん個人だけでなく、
企業への訪問担当も兼任しているからこそ、
事業戦略やカルチャーも踏まえた上で皆さんにフィットする、
と自信をもって企業や求人をご紹介できます。

スキルマッチだけではなく、
社風や経営方針の観点でも
マッチングができるエージェントと話したい方

どこのエージェントからも
似たようなベンチャーしか
紹介されないな…と感じている方

メガベンチャーではなく、
まだ世に知られていないような
ベンチャーに転職したい方

ところでGoodfind Careerってなに?

11年間のベンチャー採用支援実績をもつ、
スローガン株式会社運営の転職・キャリア支援サービスです。

“人の可能性を引き出し、 才能を最適に配置することで、 新産業を創出し続ける。”それがスローガンのミッションです。2005年から10年間、Goodfindブランドにて新産業を創出していくであろう、上場前で無名の急成長ベンチャーに対し新卒採用を支援してきました。そこで培った信頼を元に、社会人の方の優良ベンチャーへの転身もお手伝いするために開始したのがGoodfind Careerです。

2015年には株式会社エス・エム・エス(東証一部上場)の創業者である諸藤氏、スター・マイカ株式会社(東証二部上場)の代表取締役社長である水永氏も社外取締役に迎え、支援領域の拡大を図っています。

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メディア掲載実績

運営企業スローガンは各種新聞、雑誌、書籍にて
優良ベンチャー評論家としての掲載実績が豊富にあります。

第14回 「デロイト トウシュ トーマツ リミテッド 日本テクノロジー Fast50」にランクイン

過去3決算期の収益(売上高)に基づく成長率80.03%を記録し、50位中37位を受賞しました

Forbes(2016年1月号)

“凄いスタートアップ55選”の選抜員として代表伊藤が紹介されました

大手を蹴った若者が集まる知る人ぞ知る会社

優秀な人材が集まる成長企業と、脱・大企業の最先端を行く若者たちの就職観・仕事観が赤裸々につづられています

世界へ挑め!

(テラモーターズ創業者・徳重徹 著)

同社の創業時の組織構築に弊社代表・伊藤が寄与していたエピソードが掲載されております。

経営の中枢を担いませんか?
~独自ルートで入手した非公開求人の一例〜

“良いタレントが欲しければスローガンに聞け”という評判により
優良ベンチャーから独占/非公開求人を獲得できています。
  • 【子会社社長】シンガポールを拠点に東南アジアを中心に複数事業を展開する事業投資会社(20名規模)
  • 【ベンチャーキャピタリスト】産学連携モデルで大学発ベンチャーを支援するベンチャーキャピタル(数名規模)
  • 【事業責任者】プロダクトマネージャーの意思決定を支援するデジタルマーケティングベンチャー(20名規模)
  • 【経営幹部】万人が豊かな食生活と共に生きる社会を目指すアグリベンチャー(10名規模)
  • 【M&Aコンサルタント】金融・事業開発・ITのプロが集うIT領域特化型のM&Aアドバイザリー(20名規模)
  • 【医療経営コンサルタント】まだ見ぬ医療分野の課題解決に挑むメドテックベンチャー(10名規模)

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ご紹介企業は、新市場を創出する
ベンチャー/スタートアップ企業のみ

弊社の取引先の大半は、経営者・投資家とのつながりからお取引が生まれています。
経営・投資のプロ、つまり企業の目利きが選んだ、
これぞという厳選企業のみのお付き合いに限定しております。
※スローガン社が取引先企業を選定する際の基準※
  • 同社が成長産業・成長企業であるかの検証
  • 経営者のリファレンスチェック 等
and more...

※しつこい電話やメールは一切致しません

「私が知らないベンチャーなんてあるのか」
と思っている方、ご安心ください。

これまでもベンチャー・スタートアップ在籍者の方に、
弊社なくしては知り得なかった選択肢をご提示してきた自負があります。

42歳男性
医療系ベンチャー

数十名規模のテック系
スタートアップ・CSO

31歳男性
医療系ベンチャー

数人目の社員としてFintech系
スタートアップ

28歳男性
テック系メガベンチャー

医療×海外の事業
立ち上げ責任者

25歳女性
大手金融機関

シェアリングエコノミー系
ベンチャーの経営企画

ベンチャーに精通したキャリアドバイザーのご紹介

ベンチャー経営者・役員から大手企業で活躍していた者まで、 一人ひとりに合ったキャリアアドバイザーが、 キャリアに関するご相談から新たな企業へのご入社まで、 一気通貫でサポートします。

志村 麻美
スローガンアドバイザリー株式会社 代表取締役
【得意領域】
インターネットビジネスを中心とした成長企業と
そこでの挑戦を考える個人の方のマッチング

2001年早稲田大学法学部卒業。同年株式会社インテリジェンス入社。人材紹介事業部においてキャリアアドバイザーとして転職支援に携わる。2006年に株式会社I&Gパートナーズ(現株式会社アトラエ)に参画。Greenの立ち上げに携わるとともに、同社人材紹介事業部を牽引。2011年にこれまでの経験を活かし、独立。株式会社シンクセレクトを設立。クライアントは主にIT、ネット系ベンチャー企業。これまで15年以上にわたり人材紹介事業に携わってきた結果として、転職相談者数は累計5000名を超える。2016年10月、長くパートナーとして外部から一緒に仕事をする中で、その考えに共感をしたスローガングループへの参画を決め、スローガンアドバイザリー株式会社代表取締役に就任。

伊藤 豊
スローガン株式会社 代表取締役
【得意領域】
国内・海外のCXO求人、設立わずかのスタートアップ求人

東京大学文学部卒業後、2000年に日本IBMに入社。システムエンジニア, 関連会社にて新規ビジネス企画・プロダクトマネジャーを経て、本社のマーケティング部門にてプランニングワークに従事する。その後、ベンチャー企業の設立に携わり、マーケティング、ウェブ系プロモーションを主に担当した後、スローガンを設立。 スローガンでは、海外展開を目指す成長企業、国内で新産業・新事業を創造するベンチャー企業に対して、人的資源の面から支援するベンチャーヒューマンキャピタルとして活動。シード期の投資に特化したVCであるSLOGAN COENTパートナーも務め、自らもビジネスインキュベーションの活動も行う。
書籍や雑誌、新聞などへのインタビュー実績多数。

川野 真太郎
スローガンアドバイザリー株式会社 取締役
【得意領域】
25~32歳前後のステップアップを目的とした転職

明治大学法学部に入学後、司法試験の準備を進め、法律を中心に勉学に励む。その後、スローガンに参画し、営業活動に従事。ベンチャー企業を中心に、数多くの企業のリサーチとヒアリングによって、優良ベンチャー企業の発掘と経営者とのリレーション構築に貢献する。数多くのベンチャー経営者と会ってきた経験から、ベンチャーの成長にいかに貢献するかを考えた商品企画・マーケティングについても知見を深める。入社以来、営業部門のマネジャーポジションを歴任し2012年4月より執行役員に最年少で就任。現在は新規事業(キャリア採用支援サービス)の事業責任者。広島市立基町高校出身。

佐治 和弘

【得意領域】
Webエンジニア・デザイナーの転職サポート

群馬大学工学部情報工学専攻にて修士課程終了後、ソフトウェア開発会社に入社。国内メーカと共に、携帯電話や複合機向けのブラウザの開発、プロジェクトリーダ等を経験。人材流動性をより活発にする仕組みが必要だと感じ始めていた所に、スローガンの掲げる「人材の最適配置」、「人を軸にした新産業創出」のビジョンに共感し、スローガン株式会社に入社。スローガンのシステム開発を担いつつ、学生・転職希望者のキャリア相談・転職サポートも担当しています。

白鳥 陽太郎

【得意領域】
最先端テック系ベンチャー案件

千葉県出身。早稲田大学政治経済学部政治学科入学後、カンボジアにて教育支援事業に取り組むNPOに所属。当団体にて代表を務める。3.11震災直後から、つなプロ(被災者をNPOとつないで支える合同プロジェクト)のメンバーとして、宮城県気仙沼にて活動。現地では事業者の「右腕」として、被災地域のアセスメントを担当。「組織に抱きかかえられることなく、世の中の課題に飛び込んでいく骨太な人材の育成」というスローガンの事業に共感しスローガンに参画。週末はアンダーグラウンドな音楽世界にどっぷりか、どこかの山の頂きに生息している。私立市川高校出身。

多田 絵梨香

【得意領域】
大手企業からベンチャー企業への転身、
職種のキャリアチェンジのお手伝い

東京大学経済学部経済学科卒業。女子学院中学・高校出身。外資系製薬会社にてMR、抗がん剤のマーケティング、マーケティングコンサル企業にて消費財の市場調査、医療系の学会にて広報、研修事業企画・運営等に従事。大企業・中小企業両方での業務経験を踏まえ、個人の成長にビジネスチャンスが宿るという思いと、日本発の新産業創出が日本の経済成長のカギを握るという思いを持っていた。この思いをビジネスで具現化すべく、2016年1月よりスローガンに参画。

MESSAGE

代表志村から、
ご転身をお考えの皆さまへのメッセージ

弊社(スローガンアドバイザリー株式会社)は、ベンチャー企業に向けた新卒採用支援において11年の歴史を持つスローガン株式会社のグループ企業として設立されました。
自らの力でこれからの未来を創り、そのキャリアを築いていきたいと考える皆様に、新たな産業領域でのキャリアをご提案したいと考えています。
それは今・未来の課題を解決する新しい仕組みを創ることが、社会にとって大きなインパクトを与えることであることはもちろん、挑戦の機会が多くあるそこでの経験こそが、他には代替されることのないキャリアの形成に寄与すると信じるからです。
ご提案先企業は、今後5年、10年と大きく成長していくポテンシャルを秘めた産業領域にフォーカスし、魅力的な経営陣により、ユニークなビジネスに取り組む先を中心としています。
またグループとして、起業家向けアクセラレータとしての活動やシード期のベンチャーへの投資、フリーランスでの就業を支援する事業も展開しておりますので、今後は転職ありきのエージェントサービスではない、様々なキャリア選択についてアドバイスし、サポートしていくことも視野に入れています。皆様にとって、よりよいご提案ができますよう努めてまいります。

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